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            柯小姐的个人简历 三分时时彩澳门网

            简历编号:N0026766 更新日期:2019-04-03 简历等级:高级 浏览:
            ◇ 基本信息
            真实姓名:  柯小姐 性别:  女
            年龄:  26岁 身高:  165CM
            婚姻状况:  未婚 籍贯:  广东茂名
            政治面貌:  团员 特长语言:  国语
            最高学历:  大专 工作经验:  1-3年
            ◇ 求职意向
            最近一份工作:  人事主管
            期望岗位性质:  全职 期望工作地区:  茂南
            食宿要求:  无要求 期望月薪:  3000~5000元/月
            期望从事的岗位:
            人力资源经理/主管,行政经理/主管,办公室主任,经理助理,高级文秘,文员/秘书
            期望从事的行业:
            金融(投资/证券),广告/市场推广,物业管理/商业中心,教育/培训,政府部门/事业单位
            其他要求:
            ◇ 能力描述
            能力描述:
            4年的工作培养了较强的组织能力和领导能力,能够熟练使用photoshop,学习能力强,对工作积极认真负责。对人力资源管理有一定的工作能力。
            ◇ 教育经历
            起止年月:  2012年9月至2015年6月 学校名称:  广东工商职业学院
            所学专业:  人力资源管理 获得学历:  大专
            ◇ 工作经历
            起止日期:  2014年8月至2015年4月
            企业名称:  珠海天缘美投资控股有限公司
            从事职位:  人事专员
            工作职责:
            1.负责全公司每天考勤。
            2.负责全公司各个部门的招聘。
            3.面试求职者。
            4.负责人事部的文案策划。
            5.完善公司的规章制度。
            6.培训新员工,负责新员工的考试。
            7.在网上更新招聘信息,邀约求职者面试。
            起止日期:  2012年10月至2014年6月
            企业名称:  广东工商职业学院
            从事职位:  辅导员助理
            工作职责:
            帮助辅导员了解同学,和班长协助系办的工作,帮助辅导员发布新资信,整理同学的档案归类。
            起止日期:  2014年6月至2014年8月
            企业名称:  中国平安人寿保险公司
            从事职位:  总监助理
            工作职责:
            1.在网上发布招聘信息,邀约面试。
            2.办入职手续,带新人培训。
            3.帮助组员增员,理赔,出单。
            4.负责总监的客户保单服务,跟进保单缴费。
            起止日期:  2015年3月至2018年8月
            企业名称:  茂名华通丰田汽车销售服务有限公司
            从事职位:  人事主管
            工作职责:
            1.负责总店、分店的人事、行政。
            2.负责总店、分店五险一金的购买。
            3.办理分店的证件年审、营业执照的办理。
            4.新员工的入职培训、离职面谈、挽留员工。
            5.员工活动的策划、公司活动的策划。
            6.到学校、劳动局或网上招聘。
            7.会议内容的记录,文案的策划。
            8.薪酬、绩效考核的核算。
            起止日期:  2018年3月至2019年3月
            企业名称:  湖北赢在起点企业管理有限公司
            从事职位:  人力资源主管
            工作职责:
            此公司是人力资源外包公司,主要负责广东省内中移铁通的人资事务
            1、负责年度人力资源规划及实施执行
            2、负责公司人员招聘、考勤、录用、转正、调动和离职等人事工作
            3、组织实施公司培训计划,监督指导各部门培训工作的开展,对培训工作进行评估并提出改进意见
            4、负责企业文化建设,落实员工文体活动和旅游活动等相关活动的组织、执行及反馈
            5、负责日常行政采购及物资验收工作
            6、负责固定资产管理
            7、办公室日常管理及会议管理,督促落实各部门工作落实执行
            8、协助上级领导组织实施员工绩效考核管理工作
            9、 完成其他人事行政日常工作
            ◇ 培训经历
            起止日期:  2012年11月至2013年1月
            培训机构:  广东工商职业学院
            培训课程:  全国计算机一级
            培训描述:
            能熟练操作办公软件
            起止日期:  2013年9月至2014年1月
            培训机构:  广东工商职业学院
            培训课程:  人力资源管理4级
            培训描述:
            熟悉人力资源六大模块,每个模块的细节能清楚明了。
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